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2025年09月07日 星期日
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【星雲大師全集19】佛教管理學.佛法的管理法⑳

【作者:佛光山開山祖師星雲大師】 2025-09-07
對治執著的管理

在佛法裡,說明人類的愚痴有兩個重大的原因,一個是我執,一個是法執,因為有這兩種執著,使得人類就像被鐵鎖綁住般,不能解脫。

所謂「我執」,就是自私自利,凡事只想到自己,錢財是我的、土地是我的、物質是我的……其實,地球並不是我一個人的,地球上的萬事萬物,有你的、有他的,還有大眾的;地球是大家共有的。

人因為我執的緣故,自己限制了自己的自由解脫。在佛教裡,對治我執的方法,叫做「無我」。所謂「無我」,並不是叫人去自殺,毀滅自己,而是說不要執著私我,要把私我轉為大我,大公無私,我就是你、你就是我,人我一體。不執著自我,心中的世界自然就會擴大。

所謂「法執」,諸如:為了人家的一句話、一件事而不滿,為了一樣東西、一項權利起爭執,為了彼此思想、意見不同而仇恨,互不來往等等,都是「法執」。

一個修行人,我執、法執不除,就不能得道。同樣地,在人世間,一個家庭裡,如果父母兄弟姊妹各執己見,家庭就不能和諧;一個團體裡,如果大家都只圖私利,不肯為公,團體就不會有發展;一個國家裡,如果每個人都執著自我,不肯接受大眾意見,不為大眾謀福利,一切以自我為中心,我見、我思、我有、我要,也就不會有成就。

所以,身在國家裡,我只是眾中的一個,我要以眾為中心;身在團體裡,我只是其中的一分子,我要為團體效命、發展,它才會進步。

總之,要想把自己管理好,對我執、法執要能放下;要想把團體管理好,人我之間不要太過計較;要把國家管理好,要有整體國家的觀念,不要個人主義。用解脫來對治執著,用放下來解除執著,執著消除了,一切海闊天空,身心還會不能獲得自由嗎?

上下尊卑的管理

現在社會上許多人高喊著「復興中華文化」。什麼是中華文化?溫良恭儉讓是中華文化;忠孝仁愛信義和平是中華文化;甚至佛教講的慈悲、因果,不但是中華文化,更是舉世人類的尊嚴、最高的文化。

所謂「文化」,主要地,要有倫理、要有次序。例如:父母和子女,要有家庭倫理;師長和學生,要有師生倫理;主管和部下,要有工作倫理。如果沒有上下尊卑的倫理,沒有次第,那麼無論是團體也好,家庭也好,個人也好,就不容易和諧、安定。

上下尊卑是文化裡重要的環節。因此,我們想要復興中華文化,就要建立倫理道德,建立社會次序,建立共生共榮共存的關係,人我之間互不侵犯,要相互尊重,維持雙方的尊嚴。

在一個優良的民族裡,每個人都要自己管理好自己,行止進退要適合自己的身分,是軍人的,就要保國衛民;是商人的,就要販賣流通;是農人的,就要生產報國……大家各司其事,各盡其用,尊重、互助。

所謂「上下尊卑和睦」,人雖然有上下尊卑的分別,但是各有所用,應該互相尊重,這在管理學中是非常重要的關鍵。例如:父親坐在上位,兒子坐在下面,是平等;老師站在台上,學生坐在台下,是平等。如果兒子坐在上位,父親坐在下面,或者學生站在台上,老師坐在台下,那就不平等了。

所以,「平等」者,是個人在「用」的上面,要能適應自己的身分、發揮自己的能量,並不是說要大家統統都做長官,哪裡有那麼多長官可以做呢?如果大家都要做父母,誰來做兒女呢?父母、兒女,長官、部下,老師、學生,各自扮演好角色,盡自己的責任,才是平等,才叫文化。
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