人間通訊社

行政院人事行政總處為「精進人事服務」，6月17日、18日由該總處人事長黃富源率相關處室主管到台東縣瞭解戶政整併、鄉鎮社工人力配置、合併設置人事機構及小型學校行政人力配置情形，並與當地機關首長及基層、退休公務人員面對面交流溝通，展現其對提升人事服務品質的具體行動。
　　黃富源17日在台東縣政府人事處處長林聰男陪同下，與退休人員話家常、關心其退休生活，並鼓勵退休人員投入豐富且有意義的志願工作行列，共同為民眾提供最貼心與真誠的服務。18日因適逢台東縣府林處長退休，並由副處長游梅子接任，人事長黃富源除出席2人交接典禮，並擔任監交人外，於典禮結束後將實地走訪瞭解台東縣人事業務辦理情形，包括參訪關山戶政事務所，瞭解戶政整併情形，並與退休人員餐敘；隨後，參訪鹿野鄉龍田國小及延平鄉鸞山國小，以深入瞭解合併設置人事機構及小型學校行政人力配置情形。
　　人事總處強調，人事人員是「公僕中的公僕」，該總處除已要求人事同仁在服務公務人員與相關人員時，「要竭盡所能在法令規範內發揮創意」，以及「不僅提供有形的協助，更要給予體貼、溫暖的尊重」，盡力做好人事服務工作，以即時回應各界的期許與託付外，近幾個月來更透過下鄉舉辦「精進人事服務座談」，以瞭解人事服務工作不足之處，研議相關改進對策，用行動展現政府對人事服務的關切